星期五, 7月 21, 2006

健保、稅務雙重夾殺 醫界如何生存?

【2006/07/17 民生報】

【謝武吉】

全民健保實施至今已11年之久,開辦之初不需要健保卡,即可看診,是在當時的政治背景及選舉的需求下,所造就不可回溯的「社會福利」產物。

由於健保制度推動,讓許多原本受限經濟能力而無法就醫的貧困百姓們,得到良好的就醫照顧,的確是一項德政。但開始時健保局所給付給醫療院所的費用是每一點一元,對於醫療院所而言,收入面是一種可預期的成果,因此在91年總額制度實施前,大型醫院拼命衝業績,不管疾病嚴重度高低,病人來就通通收,高貴儀器設備拚命地買,也就形成了叢林中一座一座的華麗皇宮。如此種種雖是助長了大型醫院之成長,但相反的是,它造成一些社區型醫院急速萎縮,形成大者恆大的局面,甚至是政府無可管控的地步。

值得一提的是,除了公立醫院與財團法人醫院,其他大部分私人醫院除了受制於健保制度外,另外還要面對如「猛獸」般」的財政部國稅局。在健保總額實施後,他們比照過去一點一元之給付架構,結算醫療院所之稅徵收入,其中可怕的是他們並不懂得總額制度下,會有所謂浮動點值、固定點值以及平均點值的差異,只是延續原來的財務徵收方法,將「執行業務所得查核辦法」像聖經一般的膜拜,完全不知變通,然而事實上,這本聖經根本沒有經過正常程序公告,已違反行政程序法,明顯國稅局是違法行事。

在變化急劇的大環境下,大家都是隨著時代的進步而改變自己,但是這群偉大國稅局稽徵單位同仁,完全不接受醫界反映的意見及對於現況的解釋,更未請健保(醫院)實務的專家給予指導及說明,一昧按自己的方式處理醫院稅務問題,既是守舊也是不知變通,這樣的觀念與做法絕對是錯誤的,對於求改革、求進步的公家單位而言,實在是一大諷刺。

面對來自健保局的總額預算制度下,點值浮動的壓力,更嚴重的則是在國稅局的稅務問題,將醫療院所視為營利單位,如果以93 年度來說,全國之平均點值在0.85元左右,也就是實際做一塊錢卻只拿0.85元,健保局所開立的扣繳憑證是以0.85元計算,與實際費用支出就有0.15元的落差。事實上醫院的人事、藥品、衛材、醫材成本支出均已包含在0.15元中,但是稅務人員卻只認列其中的85%,如此就產生很大的稅額差距,這種損失等於是讓醫界再被剝一層皮。

健保總額下因點值浮動而產生醫院財務損失,國稅局不須負責,但是在稅務問題的處理上,卻不能再當路人甲,請國稅局的長官們,探出頭來看看這個真實世界,也聽聽醫界的心聲,醫院的稅務處理必須改革,提供醫院稅務上合理的財務虧損認列,你們責無旁貸!

(作者為台灣地區醫院協會秘書長)

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